Le design organisationnel
- Vous voulez redéfinir vos modes de fonctionnement afin de remodeler votre structure et appliquer votre stratégie organisationnelle ?
- Vous voulez avoir une structure organisationnelle cohérente avec votre environnement interne et externe ?
- Vous voulez qu’il y ait une adéquation entre vos actions et votre stratégie ?
- Vous voulez faciliter la communication dans votre organisation ?
Les étapes de la démarche du design organisationnel
Percussimo peut vous aider à produire de meilleurs résultats pour remplir vos objectifs. Il faut pour cela que votre organisation soit cohérente avec son environnement, qu’elle adapte ses modes de fonctionnement à ses besoins et sa réalité. C’est le travail auquel nous nous livrons avec vous.
Percussimo soutient ses clients qui veulent redéfinir leurs modes de fonctionnement et appliquer la bonne stratégie organisationnelle. Elle les aide à ajuster les structures de l’organisation à ses véritables besoins et à son environnement.
Voici notre marche à suivre en design organisationnel :
- Accompagner et soutenir l’organisation dans la définition de ses missions et mandats
- Accompagner et soutenir l’organisation dans la détermination de ses unités administratives
- Accompagner et soutenir l’organisation dans la détermination des liens hiérarchiques et fonctionnels
- Aider à déterminer des mécanismes de coordination entre les unités adminitratives et les processus de prise de décision
- Aider l’organisation à concevoir et mettre en place une structure organisationnelle cohérente
- Aider l’organisation à assurer une cohérence entre sa structure organisationnelle et son environnement (interne et externe)